在当前的餐饮市场中，奶茶行业的发展速度是比较快的，因为群众对奶茶需求量的增加，所以此行业也就获得了较多的生机与活力。由于加盟创业风潮的影响，想要开家奶茶加盟店做生意的投资者也就增加了，他们都想要加盟一个有实力的品牌，于是也就有人对去茶趣品牌产生了加盟的意向，大家认为这个奶茶品牌的实力还是较强的。
去茶趣是一家知名的奶茶连锁品牌，该品牌连锁店里售卖的各类饮品多达十几种口味，同时还有许多的果汁可以供消费者选择，因此奶茶店里的生意也就挺好做了，去茶趣品牌的市场竞争力还是可以的。对于投资者们来说，这确实是一家不错的加盟项目，总部后期给加盟商提供的扶持也是不少的，该奶茶品牌还是值得大家去进行加盟创业的。
| 店铺类型 | 旗舰店 | 标准店 | 创业店 |
|---|---|---|---|
| 店铺面积 | 30㎡ | 25㎡ | 20㎡ |
| 房租费用 | 6000元/月 | 5000元/月 | 4000元/月 |
| 场地装修 | 3.9万元 | 3.25万元 | 2.6万元 |
| 设备费用 | 1.9万元 | 1.9万元 | 1.9万元 |
| 产品物料 | 3万元 | 3万元 | 3万元 |
| 人员工资 | 8000元/月 | 6000元/月 | 4000元/月 |
| 水电杂费 | 1200元/月 | 1000元/月 | 800元/月 |
| 宣传费用 | 3000元 | 2500元 | 2000元 |
| 流动资金 | 4.2万元 | 3.3万元 | 2.4万元 |
| 总计预估费用 | 10.32万元 | 9.35万元 | 8.38万元 |
| 店铺类型 | 旗舰店 | 标准店 | 创业店 |
|---|---|---|---|
| 店铺面积 | 30㎡ | 25㎡ | 20㎡ |
| 人均消费 | 15元 | 15元 | 15元 |
| 客流量/天 | 270人 | 222人 | 212人 |
| 营业额/天 | 4050元 | 3330元 | 3180元 |
| 营业额/月 | 12.15万元 | 9.99万元 | 9.54万元 |
| 毛利率 | 59% | 59% | 59% |
| 毛利润/月 | 7.17万元 | 5.89万元 | 5.63万元 |
| 房租费用/月 | 6000元 | 5000元 | 4000元 |
| 水电杂费/月 | 1200元 | 1000元 | 800元 |
| 月净利润 | 6.45万元 | 5.29万元 | 5.15万元 |
| 年净利润 | 77.38万元 | 63.53万元 | 61.78万元 |
1.去茶趣加盟商具有良好的信用和一定的管理能力；
2.具备足够成为去茶趣加盟商的资金；
3.能够独立承担民事责任的企业法人或自然人；
4.加盟商要有一定的资金能力，要能承担的起门店建设过程中各方面的费用支出；
5.去茶趣投资者需具有良好的商业信用和经营场所；
6.认同去茶趣经营理念，企业文化，共同维护品牌形象；
7.对当地的市场有一定的掌握，要熟悉一下当地的市场发展规律，促进加盟店的良性发展；
8.具有良好的投资心态，不急攻近利，有培育市场的观念。
1.免费培训：去茶趣总部给加盟商准备了全面的培训，在经营过程中可以来；
2.产品不单调，系列丰富，上百种美味热卖，增加盈利；
3.专人巡店：帮加盟商主动发现问题，改善管理；
4.设国标化验室：让每一款物料更安全,为我们品牌食品安全保驾护航；
5.营销定制：深度分析当地顾客群，制定相应的经营方案以及提供开业活动策划方案给予参考；
6.完善的区域保护措施、拒绝串货流通；
7.国际先进制作设备，操作便捷，十几秒出杯，日销百杯，人气爆棚。
1.去茶趣总部帮助投资者选址，落实装修，导入企业VI，帮您把控开店的关键第一关；
2.全国资深餐饮技师为您提供核心产品的制作技术培训，让您拥有绝对优势的核心技术；
3.专业培训师进行指导，化繁为简，无须经验和大厨，照样轻松开店；
4.完整齐备的运营指导系列手册，强大系统为您护航；
5.及时有力的推出各种终端促销活动帮助经销商启动和拉动市场销售，提供终端物料及宣传促销用品的支持；
6.资深设计人士根据情况，提供装修设计图，回家直接施工；
7.总部不断进行新产品研发，保证店面市场热度。
1.初步了解：想要加盟去茶趣的加盟商可以通过电话或者传真的方式咨询了解该项目；
2.资格审核：总公司收到上述表格和复印件后进行初步审核，并在三个工作日给予内回复；
3.正式签约：根据市场调研情况和自身情况，最终确定投资规模及加盟方式，正式签订加盟合同；
4.加盟选址：去茶趣门店的选址对经营结果有重要影响，也是更为慎重的关键环节，因此您在确定地址之前需要进行严格全面的考察，调研、同时也可邀请去茶趣专业人员给予堪店协助，选址确定后签署租赁合同；
5.门店装修：加盟商按部公司要求对营业场所进行装修、装饰，装修完毕后公司进行验收；
6.岗前培训：对加盟店的核心岗位成员进行专业实战培训，掌握加盟店筹备、管理等技能；
7.开业筹备：总部为加盟商提供开业指导，其中包含设备、物料配送、宣传方案等；
8.隆重开业：选择吉日隆重开业，吸引消费者的目光，为加盟店后续的经营积攒人气。
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